为深度推进学院人才引进工作，延揽优秀博士（后）人才来院工作。按照学院“十四五”规划引才要求及年度人才引进计划，4月26日至30日，矿业工程学院党委书记闵涛带队赴吉林大学、东北大学、大连理工大学参加2024年“985高校”春季双选会博士专场招聘会。

在招聘会现场，闵涛书记及学院相关科室随行老师就学校、学院人才引进政策和青年教师发展规划等情况进行了详细介绍，并与前来咨询的博士（后）们耐心交流，现场解答了拟应聘博士（后）们关心的实际问题，比如科研团队建设、福利待遇、考核机制等。此次校招之行，收到简历30余份，现场达成引进意向的优秀博士（后）共计7人。

近年来，学院响应“人才强校”战略，坚信人才是发展的第一资源、师资队伍是办学兴校的主体力量，积极开展引培并举、提质增量，不断完善人才梯队建设，力争开创师资队伍生机勃勃、人才辈出的新局面。